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    • Change Management : la importancia de la cultura organizacional como ventaja competitiva: el caso París Cambio S.A. 

      Buquete, Gonzalo (Universidad de Belgrano - Facultad de Ciencias Económicas - Licenciatura en Administración, 2015)
      A partir de la década de los ochenta aumentó significativamente el interés por el estudio de la cultura organizacional, logrando entender actualmente a la misma como parte íntegra del propio proceso de administración de ...
    • Gestión integral y retención de talentos en las pymes argentinas 

      Goldenberg, Ana Clara (Universidad de Belgrano - Escuela de Posgrado en Negocios - Maestría en Administración de Empresas con mención en Dirección Estratégica, 2015)
      El propósito del siguiente trabajo de tesis es identificar las políticas de atracción, retención y desarrollo de talentos que deben utilizar las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas o PyMEs argentinas para poder ser ...