El trabajo y las personas con discapacidad
dc.contributor.author | Rojo Vivot, Alejandro | |
dc.date.accessioned | 2015-09-28T18:57:30Z | |
dc.date.available | 2015-09-28T18:57:30Z | |
dc.date.issued | 2005 | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/6088 | |
dc.description.abstract | Los más recientes estudios estadísticos han comprobado que, por lo menos, un 15% de la población tiene algún tipo de discapacidad. Poseer una discapacidad (sensorial, motora, mental) no significa que la misma nos disminuye como seres humanos, tampoco nos hace especiales o acreedores absolutos de la sociedad. Pero, muchas veces, ante una persona con deficiencia actuamos de manera distinta: centramos nuestra atención en la disminución y no en las capacidades residuales que, indudablemente, posee. En otras oportunidades directamente las menospreciamos a priori o, de alguna manera, las rechazamos, casi siempre, en forma velada. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.publisher.Editor | Editorial Dunken | es_ES |
dc.subject | Trabajo | es_ES |
dc.subject | Relaciones Laborales | es_ES |
dc.subject | Discapacidad | es_ES |
dc.subject | Derechos Humanos | es_ES |
dc.subject | Políticas sociales | es_ES |
dc.subject | Igualdad de oportunidades | es_ES |
dc.subject | job | es_ES |
dc.subject | Labor relations | es_ES |
dc.subject | disability | es_ES |
dc.subject | Human rights | es_ES |
dc.subject | social policies | es_ES |
dc.subject | Equal opportunities | es_ES |
dc.title | El trabajo y las personas con discapacidad | es_ES |
dc.type | Book | es_ES |