Sociología del trabajo
dc.contributor.author | Martínez, Alicia | |
dc.contributor.author | Danelon, Bruno | |
dc.date.accessioned | 2014-09-25T15:39:34Z | |
dc.date.available | 2014-09-25T15:39:34Z | |
dc.date.issued | Plan 2012. Año académico 2013 | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.ub.edu.ar/handle/123456789/3746 | |
dc.description.abstract | OBJETIVOS: La materia aspira transmitir la importancia de una sociología especial a partir del desarrollo de elaboraciones teóricas y hallazgos científicos que posibilitan una comprensión adecuada de la actividad humana denominada trabajo. Proveer la información necesaria acerca de la razón de ser de la Sociología del trabajo, teniendo en cuenta las circunstancias que hicieron posible su aparición, las características de su objeto de estudio y a las particularidades de la forma en que opera como ciencia. El programa de la materia pretende estimular la reflexión personal sobre los fundamentos de una disciplina cuyo aprendizaje reclama curiosidad e imaginación, especialmente en un período histórico signado por la desocupación tratando de comprender situaciones conflictivas en los ámbitos personales y sociales. OBJETIVOS Elaborar, comprender e incorporar conceptos generales para la interpretación de la realidad sociolaboral. Reconocer la correspondencia existente entre el trabajo y los procesos económicos y políticos. Producir un pensamiento original para la toma de decisiones sobre trabajo y empleo. Transmitir estrategias de trabajo grupal. Proveer la aplicación del saber a una realidad de acción. Evaluar un contexto e identificar el problema, proponer una respuesta. Generar una mirada crítica ante los nuevos paradigmas. | es_ES |
dc.language.iso | es | es_ES |
dc.publisher.Editor | Universidad de Belgrano. Programas de las Materias - Facultad de Humanidades - Carrera de Licenciatura en Relaciones públicas e institucionales | |
dc.subject | Sociología | es_ES |
dc.subject | Sociology | es_ES |
dc.subject | Trabajo | es_ES |
dc.subject | Work | es_ES |
dc.subject | Empleo | es_ES |
dc.subject | Employment | es_ES |
dc.subject | Dinámica económica | es_ES |
dc.subject | Economic dynamics | es_ES |
dc.subject | Dinámica organizativa | es_ES |
dc.subject | Organizational dynamics | es_ES |
dc.subject | Crisis del empleo | es_ES |
dc.subject | Jobs crisis | es_ES |
dc.subject | Tiempo de trabajo | es_ES |
dc.subject | Working Time | es_ES |
dc.subject | Conflictividad laboral | es_ES |
dc.subject | Labour unrest | es_ES |
dc.subject | Condiciones de trabajo | es_ES |
dc.subject | Working conditions | es_ES |
dc.subject | Negociación colectiva | es_ES |
dc.subject | Collective bargaining | es_ES |
dc.subject | Roles laborales | es_ES |
dc.subject | Job roles | es_ES |
dc.subject | Globalización | es_ES |
dc.subject | Globalization | es_ES |
dc.subject | Relaciones laborales | es_ES |
dc.subject | Labor relations | es_ES |
dc.subject | Estrés físico | es_ES |
dc.subject | Physical stress | es_ES |
dc.subject | Estrés psicológico | es_ES |
dc.subject | Exigencias de la producción | es_ES |
dc.subject | Production requirements | es_ES |
dc.subject | Exclusión laboral | es_ES |
dc.subject | Labor exclusion | es_ES |
dc.subject | Relaciones colectivas de trabajo | es_ES |
dc.subject | Collective labor relations | es_ES |
dc.subject | Trabajo organizado | es_ES |
dc.subject | Organized labor | es_ES |
dc.title | Sociología del trabajo | es_ES |
dc.type | Learning Object | es_ES |