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El impacto de la analítica predictiva y prescriptiva en la retención del talento humano en las organizaciones
(Universidad de Belgrano - Facultad de Humanidades - Licenciatura en Psicología, 2022)
El presente trabajo aborda la analítica de datos, específicamente la analítica predictiva y
prescriptiva, y sus efectos en la retención de talento humano dentro de las organizaciones;
inserto en el contexto actual de ...
La teoría de desarrollo de Winnicott y los espacios transicionales en las organizaciones
(2005)
La presente tesina aborda los desarrollos teóricos de varios autores con sus puntos de coincidencia y
diferentes abordajes de la realidad psicológica individual, grupal e institucional. Los ...